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第1117章（第1頁）

眾人看了看自己手腕上的光腦，忽然間明白了什麼。

安妮塔驚呼道：“我們的光腦沒有被人工智能控制？”

趙可心也跟着道：“所以我們隻要和這棟樓裡的任何電子設備建立了連接，我們的光腦就也會被控制。”

童榆覺得有個邏輯bug：“人工智能不能通過網絡入侵我們的光腦嗎？”

在他看過的所有科幻小說裡，人工智能都是入侵高手，想要什麼資料，都是直接黑進去拿。

除非光腦不聯網，否則不可能躲得開。

但剛才他們在樓下就在群裡說了機器人叛變的事情，還是說，人工智能已經發現了？盛璟解釋道：“應該是無法入侵，或者一時半會兒入侵不了。

人工智能還沒有徹底脫離控制，所以有些規則他應該是不能碰的。

車間和行政大樓是兩個獨立的場地，他應該隻是控制了大樓，還沒有控制車間那邊的系統。

如果他連車間也能控制，那我們的郵件申請應該就發不過來。”

郵件發不過來，他們也就得不到人事部和研發部的回執郵件。

這個邏輯上說的通，但童榆職業病犯了，忍不住又問道：“那他可以控制這邊的人不給我們發郵件啊，這樣我們過不來，他不是更方便。”

「那六人商定，最終決定先讓兩個人出去測試一下第一和第二條規則。

雖然大家已經基本確定了不需要更換衣服，但隻有驗證過的規則才能百分百確定，所以第一條規則也最好是一起驗證了。

最終六人抽簽，選出了聶耳和趙可心兩個人，出去驗證規則。

兩人從更衣室出來，一直走到一處走廊的拐角，轉彎的時候，聶耳特意用了左腳。

事實證明，隱藏規則是存在的。

拐角處也應該擡右腳，但懲罰并不嚴重，一次失誤，損失大約百分之十左右的精神值，比童榆預估的三分之一要好的多。

然後兩人持續前進，在三樓的某處終於找到了一台正在巡邏中的機器人。

機器人看見他們，沒有任何反應，規則完全正確。

兩人把獲得的信息在群裡分享後，其他人便一起出來了，六人再次一起進電梯，開始前往五樓的研發部和六樓的人事部。

電梯先到五樓，韋伯斯特、聶耳以及盛璟三人從電梯下來。

童榆和另外兩個女玩家，繼續上樓，前往人事部。

相比於人事部，網友們對於研發部的劇情更感興趣一些。

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